中国国际人才开发中心
中国国际职业经理人协会
中企文建字(2006)第7号
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第43期国际职业经理人资格认证培训班通知
全国各工商企业：
根据国务院颁布的《2002—2005年全国人才队伍建设规划纲要》第四条第八款规定，“建设一支职业经理人队伍。逐步实行职业资格制度………参照国际惯例，探索建立符合中国企业实际的首席执行官制度”。同时根据党中央国务院《关于进一步加强人才工作的决定》和中组部《关于加强和改进企业经营管理人员教育培训工作的意见》文件精神，“发展企业经营管理人才评价机构，探索社会化的职业经理人资质评价制度”。为了在全国推行职业经理持征上岗制度，由中国国际人才开发中心和中国国际职业经理人协会联合推出IPM国际职业经理人资格培训认证项目，由中国企业文化促进会企业文化建设部承办。
中国国际人才开发中心是于1993年经国务院批准成立、由国家人事部颁发人才服务许可证的人才资质认证服务的权威机构，目前IPM国际职业经理人资格认证培训班已举办40期，认证人数已达5370人。
国际人才资质认证是对企业经营管理人员知识、能力和业绩的认可。根据国际惯例，国际专业人才资质证书是国际上通行的职业能力资格证明书，中共中央、国务院《关于深化教育改革全国推进素质教育的决定》指出：“在全社会实行学历证书和职业学历证书并举的制度。职业资格证书是从事某种职业所必备的专业和技能，是求职、开业和用人单位的主要依据……，努力完善重要专业领域的职业资格制度建设，淡化职称，强化职业资格，实现和完善国际标准顺利接轨，实现职业资格证书制度与就业等级制度相衔接的目标”。IPM国际职业经理人资格培训认证项目是国际上独家采用学历、培训、业绩三结合的职业经理人星级评价认证体系，认证后将高级以上职业经理人的业绩评价结果出版成书（免费入编该书，学员自愿购买），并在国家人事部所属中国人事报上刊登《认证公告》和中国职业经理人网发布认证公告。有效地防止不法分子伪造证书。
培训对象：董事长、总经理及企业其他中高层经理人
培训内容：管理学、领导学、组织行为学、人力资源、市场营销、企业文化，采用统编教材《国际职业经理人培训教程》，考试合格将颁发国际职业经理人资格证书。
收费标准：每人培训认证费4900元
报到日期：2006年6月27日       培训时间：6月28-30日 共3天30课时
报名所需资料：报名表盖章原件、2寸证件照三张、5寸生活照一张、个人简历及业绩评价另附打印稿500字，

第43期国际职业经理人培训班讲课专家简介
钱  津：（主讲：《领导学》）
中国社会科学院经济研究所研究员、著名经济学家、经济学博士。主要研究：中国经济体制改革理论、企业管理与企业经营理论、区域经济发展战略。现任中国社会科学院经济研究所政治经济学研究室副主任、华南理工大学工商管理学院特聘教授、中国大百科全书经济学卷（第二版）分支学科主编。主要著作有：《劳动价值论》、《生存的选择》、《国有资产的市场化经营》、《特殊法人：公营企业研究》、《竞争性经营》等。

杨大跃：（主讲：《职业经理人如何建立和激励团队》）
现任中兴通讯公司总裁助理，毕业于中加商学院并获美国华盛顿州西雅图城市大学MBA学位。曾任以色列吉莱特（GILAT）卫星网络通讯（中国）公司客户服务总经理。曾在摩托罗拉（中国）公司工作长达8年之久，先后任摩托罗拉全球技术培训委员会委员、摩托罗拉（中国）公司总部人力资源部高级经理。现任中国国际职业经理人协会常务理事。

周永亮：（主讲：《效能决定执行》）
国内著名战略与管理专家，北京大学法学博士，清华大学卓越管理中心执行主任，国富经济研究院院长、国富创新管理咨询公司董事长，国际管理咨询协会（ICMCI）在中国首批国际认证管理咨询师，英国五星级商学院——兰开斯特大学管理学院中国管理研究中心、曼彻斯特商学院中国管理发展中心合作研究项目成员。2004年被中国企业文化促进会等六家权威机构荣誉评为“中国十大咨询师”称号。

刘小聪：（主讲：《领导式管理》）
北京市管理科学院顾问、全华会总裁学苑MBL课程授证讲师，香港理工大学应用社会学系硕士研究生。曾任北京市妇联研究室主任、《女性研究》杂志主编、香港大学访问学者，曾任中国兴发集团副总裁、现任北京格鲁培训公司现代管理培训中心顾问。尤擅长领导力、企业文化、企业变革、流程再造的顾问咨询。

张九元（主讲：《中小企业如何实现简约管理》）
张九元，企业管理专家。中国国际教育产业投资集团专家委员会成员，终生领导艺术管理学院教授，国际职业经理人培训班签约讲师。张老师有三年农村基层工作经历，八年大型国企中层管理经验，四年小型国企法人运作实践，三年高校理论研究与管理培训经验，八年咨询公司顾问实践。二十几年来他发表多篇经济理论、企业管理、领导科学论文，并参编过十数册教材和论著。代表作有《简约管理》、《大道经营》丛书等。

李笑天:（《高管和谐决定企业命运》）
著名营销专家、企业管理与企业文化研究工作者，曾在新闻媒体供职十多年，现任中国企业文化杂志副主编、中国企业文化促进会副秘书长。曾发表市场营销与企业文化研究文章200余篇，编辑出版过《中国酒业营销学》、《营销百问百答》、《顶尖智慧》、《国际职业经理人培训教程》、《中国企业文化经典案例》、《企业文化的魅力》等图书十九部，曾被全国各地营销界、企业文化研究界邀请参加研讨、培训、论坛活动200多场（次）。